Открой новые возможности!

В сильной команде руководитель - наименее важное звено. Потому, как сила команды - в ее самостоятельности. Но, чтобы создать такую команду, именно руководитель должен искать своих людей и объединять их усилия. Поиск сотрудников не стоит делегировать или отдавать на аутсорсинг - свою команду вы должны набирать сами. Это требует сил и времени, но оно того стоит.
Комментарии:0 Подробнее